根据公司党总分部的总体布局和要求，本人应对存在的问题进行深入分析，并将自我评估情况报告如下，指出不妥之处。
一、履行党员义务，履行岗位责任，建设作风基本情况
我在XX年申请加入中国共产党，XX年x月成为正式党员。 x年x月接受省公司的入职培训后，在XX、XX工作。 学生时代和毕业后参与工作，都要与各级党组织领导关心，我总是按党员标准要求自己，严格遵守党的纪律和规定，以党员能够履行应尽的责任和义务的总是先进代表为榜样，不断提高自己的理想信念、宗旨意识和党性修养。
在履行职场职责方面，我经常尽自己最大的努力，使自己的工作能够做好，在工作过程中细致认真，确保质量保证量，在能够完成所说明的各项工作任务的工作中遇到困难和问题时，要积极与周围的同事商量，学习， 能够立即向领导报告协调解决的工作馀暇自主学习，不断提高自己的业务素质和水平，提高在最短时间内履行职务的能力。
在作风建设方面，中央《八项规定》颁布后，我一贯严格执行，从而不断强化自己的工作作风。 生活方面一贯勤奋朴素，互不比较。
但严格比较履行党员义务和岗位责任，公司党总支部和领导要求仍存在差距，需要进一步改进落实和加强。
二、存在的主要问题
1 .政治理论和业务知识学习不够。 需要工作时暂时学习，平时不怎么学习。 认为政治理论的学习和自己没什么关系，忽视了政治理论的学习。 例如XXXX专题教育的学习，只知道大体的意思，对其本质和内涵的理解还不够充分。
2 .缺乏工作方法、方法。 由于参加工作的时间不长，缺乏一定的经验，开展工作的主观意识很大，有时不能开展工作。 例如，理解文件的起草、审查、发行、流通等程序的实际应用情况是不完整的，缺乏灵活性。
3 .工作细致，没有合理性。 作为秘密，工作细致、整齐是基本要求，但是工作多，怕来不及时，工作中不是次要的，而是细致的。 例如，个别文件的起草不详，资料中有错字，存在复印不清楚的问题。
4 .一些工作远离实际。 因为进入本公司的时间很短，不了解公司的具体实际情况，所以一部分工作脱离现实，工作和愿望有很多不同。 例如，为了提高公司合作事务整体的实用化程度，在起草审查管理方法和指标任务时，要脱离各部门的实际应用情况。
5 .同事之间的沟通不够。 一开始不了解各部门的职责和个人工作职责、性格等情况，不知道如何收集需要报告的资料。 例如，XXX的数据相关部门较多，交流不足，部分数据收集不完整。
6 .没有严格地“勤俭地做一切事情”。 为了工作方便，怕麻烦，在各方面都要彻底地勤俭节约，不要反对浪费条例。 例如，复印一部分资料的情况下，不能完全进行双面印刷和复印，浪费了。
7 .工作只满足于完成领导说明的任务。 为了缓解工作压力，在工作中上网、聊天、看录像等，有时不严格要求自己。
三、改善措施
针对以上问题和不足，我将在今后的工作和生活中，以实际行动履行承诺，确保整改落实，努力在作风建设中取得实效。
一是进一步加强政治理论和业务知识学习。 用一年的时间，全面系统地学习“XXXX”、“XXXX”，提高马克思主义理论水平。 不缺席党总支部和支部实施的集体学习、“三会一课”等活动，多数情况下制作相应的学习笔记。 坚持每天花半小时学习业务知识，从而不断提高业务素质和水平。
二是进一步改进工作做法。 在今后的工作中积极与同事交流、交流、学习，以示范先进性为示范，将先进性要求与本行业工作紧密结合，努力提高积极服务责任意识，充分理解实际工作情况，不断改进工作方式、方法。 在工作中严格要求自己，细心认真，树立强烈的时间观念、效率观念和质量观念，始终保持积极的精神状态，在最短的时间内保证质量完成任务，不断提高履行职务的能力和服务水平。
三是进一步加强勤俭节约意识。 坚决执行“勤俭做一切事情”的理念，从小事开始，从身边开始，坚持勤俭节约，反对奢侈浪费条例行动身体。 利用协同事务系统、飞球等文件信息，双面打印需要纸张的文件资料，切实减少纸张等一次性事务用品的浪费。 绝对不会有工作时间上网、聊天、看录像等对工作产生影响的情况。
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