我们中国变强了，都让外国人考中文四六级！ 文言文很简单，都是用笔回答便宜的他们。 每个人切龟壳，雕刻甲骨文！ 论文的主题是“关于三个代表”。测试听力时全部使用歌曲，用“双剪棒”只能听两次，用“菊花台”只能听一次。 告诉他们这是中国人最正常的语速！ 阅读理解都是政府工作报告，口试要求唱京剧，实验考试粽子，考试他们！
如果在大公司工作，可能会定期接受人事部门的评价，得到一两句简单的评论，你理解这个意思吗？
1 .普通工作人员(不太聪明)
2 .特别出色(目前尚未犯错误)
3 .善于社交
4 .观察力强(经常做小报告)
5 .工作态度的热情(坚持自己的意见)
6 .思维敏捷
7 .进取向上(请经常和大家一起吃饭)
8 .复杂工作逻辑清晰
9 .判断力强
10 .工作心很强
11 .人随行(随时可以解雇)
12 .示范员工(上班时间内)
13 .善于消除压力(上班打瞌睡)
14 .工作第一位(没有人答应丑陋的人)
15 .独立工作很强(谁也不知道他在干什么)
16 .眼长(总是拖延工作)
17 .有很好的口才
18 .沟通能力强(多用电话说话)
19 .坚定的忠诚(很难在其他地方找到工作)
上司:非常欢迎。 没有你我们公司一定大不相同！
职员:如果工作累了，我就辞职
上司:放心，不会发生这种事！
职员:休息日可以休息吗？
老板:当然可以，这是底线！
职员:工作日加班到每天早上吗？
老板:不，是谁告诉你的？
职员:你有伙食费补助金吗？
上司:你还在说吗？。 绝对比同行还贵啊。
员工:有猝死的风险吗？
老板:没有！ 你怎么有那种想法？
职员:公司定期组织旅行吗？
老板:这是我们的明确规定！
职员:那你需要准时上班吗？
老板:不，让我们看看情况
职员:工资是多少？ 你准时出发吗？
上司:总是这样啊
职员:所有的工作都由新职员做吗？
上司:为什么你上面有很多老同事？
职员:如果领导能力有空缺的话，可以参加竞争吗？
老板:的确，这是我们公司生存的机制！
职员:你不是在撒谎吧？
进公司看真实的场景
