1书籍：《世界500强人力资源总监管理笔记实操版》作者：潘新民推荐原因：有案例，讲实操，可参考。3书籍：《HR的大数据思维用大数据优化人力成本》作者：推荐原因：HR需要有财务思维、数据思维、成本意识。-365好书
就在今天，有组残酷的数字被摆在了阿信眼前距离第一批20后出生只剩下40天了马上，20后看90后就会像我们90后看60后那样了……阿信看到这个新闻简直不敢相信What？！自己都已经那么老了吗？！-365好书
离别之际在公司论坛上发表离职感言，既然要走，也就无所顾忌了，那就大胆的说一些华为的“坏”话吧。遥想当初公司激进云业务的时候，作为测试参与相关项目，最后项目垮了，项目经理被降级，我则被通知没给你打C就是不错了。-有情怀的离职感言
毕业久了，进入职场，就会发现生活远比我们想象中的要复杂，你会承受一系列的压力，领导交代的任务，明明自己已经很努力了，但最后结果还是达不到预期的效果。但有些人，却在职场中混的风生水起，那么，这些人到底具备了哪些能力呢？如何才能让自己在职场中越混越好成为时代的弄潮儿。-形容优秀的词语
2019年7月30日，华为公布了今年上半年的财务营收为4013亿人民币，同比增长23.2%。这一消息令很多国人振奋，因为美国正在对华为进行封锁，华为取得这样的成绩实属不易。华为除了核心技术强大外，还有对业务的极致专注。-把一件事做到极致名言
本周起，岛君将从业务管理等层面，不定时为大家推送一系列关于华为、关于任正非的内容。**在管理上，我不-霸气的队名和口号
华为刚刚发布的Mate30 Pro系列手机，其中有一款是紫色的，据说很热卖！那么紫色为什么那么受欢迎？尤其是受到广大女性的欢迎，大概有几个方面的原因。首先是文化方面，中国文化中紫色象征着高贵典雅！-形容紫色的词语
本文共887字，读完全文约2分钟在职场打拼越久，就越期待着升职加薪。通常职位晋升前，领导都会有意无意向你透漏，好让你提前有个准备。-祝贺领导高升经典短信
宿命是人知道差距后，而不努力去改变。——任正非 1、重在参与，敢于向自己挑战 任正非告诫员工，做一件事无论是否成功，你都要找到自己的那份感觉。只要你参与并与之拼搏过，你就是成功了，“胜负无定数，敢搏成七分”。-员工工作稿件大全
近日，网路上一则新闻令人震惊。39岁的秦女士是杭州一所重点小学的老师，对自己孩子抱有很高的期望。在一次考试中，5岁的儿子考了98分，却没想到秦女士因此大发火：“我班上孩子一半都考了100分，你为什么考不到......-追求完美的句子